Простым языком расскажем об основных направлениях HR-аналитики, на практике опробуем её инструменты и покажем, как повысить эффективность ваших HR-решений и действий на основе данных.
Использование аналитики для основных процессов HR
Тренинг «Использование аналитики для основных процессов HR»
Простым языком расскажем об основных направлениях HR-аналитики, на практике опробуем её инструменты и покажем, как повысить эффективность ваших HR-решений и действий на основе данных.
После тренинга вы сможете:
Объяснять важность данных
Объяснять, почему данные важны для принятия решений в организации
Демонстрировать методы сбора данных
Демонстрировать методы сбора и визуального представления данных
Определять инструменты интерпретации
Определять инструменты интерпретации и обоснования решений
Готовить информацию для руководства
Готовить информацию для эффективной передачи руководству
Этот курс создан специально для вас, если...
HR-специалисты
Которые хотят познакомиться с темой и начать применять HR-аналитику
HR-практики
Желающие углубить знания и отточить аналитические навыки
Что вы реально получите:
Системный подход к HR
Единая модель метрик и показателей вместо разрозненных данных
Экономия времени
Готовые инструменты для анализа и принятия решений
Уверенность на основе экспертизы
Отчёты по ISO 30414 на языке, понятном бизнесу
Практические кейсы
Разбор реальных ошибок и рекомендации по улучшению
Быстрый результат
Инсайты уже после второго занятия
Рост экспертизы
Сертификат от партнёра SHRM в Центральной Азии
МИНИ-ГЛОССАРИЙ (HR-аналитика)
Зазовская Наталия Маратовна, США, Вашингтон, 2023
Авторский глоссарий по HR-аналитике от признанного эксперта
Вебинар «HR-аналитика. Как повысить эффективность ваших решений?»
ASSET HR
Эксклюзивный вебинар с практическими рекомендациями
Получить программу
Оставьте свои данные и мы отправим вам программу и стоимость тренинга-практикума «Использование аналитики для основных процессов HR»